Delovno pravo

Delovno pravo obravnava pravice in obveznosti delavcev ter delodajalcev. Ker gre za pravno razmerje v katerem se srečujejo pravni in premoženjski interesi strank z različnim pravnim znanjem, ter ekonomsko močjo terja področje delovnega prava previden, ter preizkušen pristop k urejanju odnosov med deležniki delovnopravnih razmerij.

Delovno pravo

Delovno pravo

Odvetnik za delovno pravo je s strani strank angažiran tedaj, ko je predmet urejanja ena od naslednjih vsebin s področja delovnega prava, ki jih urejamo za stranke: splošni akti delodajalca:

  • sistematizacija delovnih mest
  • oblikovanje pogodb o zaposlitvi
  • aktivnosti pred zaposlitvijo novega zaposlenega
  • uvajanje v delo in poskusno delo
  • merjenje delovne uspešnosti
  • nagrajevanje zaposlenih
  • vrednotenje delovnih mest in postavitev plačnih sistemov
  • disciplinski postopki
  • prenehanje pogodbe o zaposlitvi
  • zastopanje socialnih partnerjev v kolektivnih pogajanjih
  • zastopanje v postopkih sodelovanja delavcev pri upravljanju

 

Vprašajte nas

Kontakt